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800小说网 www.800xs.io,商海沉浮一十八年无错无删减全文免费阅读!

    本是讨论要不要开除周公放,很简单的一个事情,三言两语的,歪到车间管理模式改革上面去。

    虽有白颜故意引导话题的缘故,最主要的还是阿蘅助攻的好,牛智奎是走是留还没有决定呢,她就开始考虑谁接替牛智奎掌管23、9线了。

    阿蘅以为白颜是想要扶持一部分新员工,让老员工不安,挖周公放的根。

    殊不知白颜反其道而行,还真就是想要一口吃成个胖子,让整个车间都陷入“动乱”。

    老员工走下“神坛”,明白到自己是可以被替代的,不要凭着资历整天吆五喝六;每一个新员工都有上升机会,知道人是平等的,比人家少吃几碗饭,晚进几个月社会,并不意味着就比人家差。

    望见白颜眼里笑意,阿蘅心道“不好”,转而冲周公放问道:“组长,你觉得怎么样?”

    周公放对阿蘅的眼神视而不见,沉吟片刻,起身说道:“不是说开除牛智奎么,我同意。”

    “开除牛智奎,老员工会觉得你凉薄,不再拥护你。”

    彭秀鹃拉着周公放坐下,不让他走,继续说道:“不开除牛智奎,新员工会以为我们拉帮结派,站到我们的对立面去。”

    周公放叹了声,“你们是在为难我。哎,新员工什么时候都不缺,要多少有多少,愿意留下来,成为老员工的,才是我的伙伴。”

    这话却是说到点子上了,来三百个社会工丢到流水线上,最后能留下来十几二十个就算是高留存率,至于学生工,想留下二十个的话,估计得上五六百号人才行。

    哪怕是去问四十岁往上的中年人,有别的选择,会呆在工厂,呆在流水线上么?得到的答案也是不会。

    熬资历上位的有,极少数愚钝之人才会选择的道路。

    刚开始那一两个月,没有摆脱普工身份,混到技术员、副线长、线长之类的职位,往后的日子就只剩下个熬字,跟买彩票一样,赌哪天上司突然会提拔到你。

    再小的工厂也有培训课,培训课的老师会告诉你,天下的工作本质上都是“用时间换取金钱”,先给你打个预防针,前途无亮的熬着也没啥。

    却不会告诉你他为什么这么说,因为他的工作是给老板培训愚钝之人,听话的人,老实的人。

    周公放会觉得新员工的想法无所谓,很正常。

    可正是因为他太正常了,白颜才感到难办,墨守成规的人几乎不会被抓到弱点,因为他们古板僵化,死守着自己那套上不去下不来偏偏平稳无比的规矩,冒险,那不可能。

    白颜心念电转,冷笑两声,“说的轻巧,是人都有点贱,你对人家太好,人家有难的时候,第一个想到的就是向你寻求帮助,你有难的时候,人家一句关心也不会有,觉得你高高在上,帮不到你,便从不想着帮你。

    只有站在一个台阶上的,才能称之为朋友,剩下的,不是长辈就是晚辈。

    牛智奎的事情我刚听说,但猜也猜得到,他面对你的质询时,既不推脱,也不解释,老老实实的等候发落,他知道老员... -->>

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